BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Klubkoordinator til UngHernings klub- og SSP-afdeling
Vil du være med til at give unge i Herning Kommune en tryg, spændende og udviklende fritid? Så har du mulighed for at blive en del af UngHernings afdeling for klub og SSP, hvor vi brænder for at skabe et fritidsunivers med klubaktiviteter, gode oplevelser og fællesskab.
Et varieret job
Som klubkoordinator får du ansvar for ca. 16 junior- og ungdomsklubber. Her vil du være knudepunktet i den daglige drift og udvikling af junior- og ungdomsklubber. Vi har fokus på at sikre sammenhæng mellem den generelle SSP-forebyggelse og det trivselsskabende arbejde i klubregi. Du er som klubkoordinator overordnet ansvarlig for, at klubberne fungerer. Derudover kommer du til at arbejde med trivselsfremmende formidlinger til elever og forældre, events for unge samt nye ideer, som hele tiden dukker op i samspillet med børn/unge, forældre og samarbejdspartnere.
Eksempler på dine arbejdsopgaver
- Ansvar for junior- og ungdomsklubber, herunder fx kontakt med klubmedarbejdere og afholdelse af klubmøder.
- Udvikle, planlægge og koordinere den fritidspædagogiske indsats, fritidsaktiviteter samt forebyggende indsatser.
- Holde oplæg og facilitere dialog om trivselsfremmende og kriminalitetsforebyggende emner for elever og forældre.
- Samarbejde med skoler samt kontakt med skolernes ansatte, elever og forældre.
- Kommunikere UngHernings tilbud og muligheder helt ud til unge, forældre og samarbejdspartnere.
- Fælles samarbejde om teamets udvikling og fokusområder.
- Omsætte ideer til projekter og forankre disse i organisationen.
Vi har brug for en klubkoordinator, der kan holde mange bolde i luften. Med det mener vi, at dine opgaver vil være mange og forskelligartede samtidig med, at to-do-listen hele tiden ændrer sig. For at lykkedes i jobbet kræver det, at du trives i en omskiftelig arbejdsdag, er struktureret, kan håndtere daglige forstyrrelser og stadig formår at følge dine aftaler og opgaver til dørs.
Derudover vægter vi, at du
- Er en dygtig kommunikator og kan lide det, da du skal kunne stå foran større forsamlinger.
- Er en stærk relationsskaber og kan skabe det brede samarbejde.
- Formår at være tydelig for bordenden ved klubmøder, for at skabe retning, koordinering og engagement i dit distrikt.
- Kan indtage facilitatorrollen, da din opgave er at sætte rammen for fritidspædagogikken.
- Kan varetage og administrere den daglige drift af klubber, blandt andet vagtplaner, vikardækning og løn.
- Er indstillet på en omskiftelig hverdag, som kræver fleksibilitet i både arbejdstid og opgaver.
Vi ønsker os en kollega med pædagogisk baggrund – som brænder for alle aspekter i jobbet. Kendskab til ungdomsskolevirksomhed er en fordel mens interesse for unges trivsel, fællesskaber og ungdomskultur er en nødvendighed.
En del af dine arbejdsopgaver er placeret i de unges fritid, og du får derfor 2 ugentlige aftenvagter som planlægges i samarbejde med teamet. Du vil ligeledes have 5-6 fastlagte weekendvagter årligt og derudover vil der komme anden weekendaktivitet, hvor du skal deltage.
Hvad kan vi tilbyde?
UngHerning er en alsidig arbejdsplads, hvor forskellige fagligheder arbejder sammen om at skabe gode rammer for trivsel, udvikling og læring for alle de børn og unge, vi møder i hverdagen.
Når du arbejder i klub- og SSP-afdelingen i UngHerning, kan du forvente, at det bliver spændende, udfordrende og sjovt. Du bliver en del af vores team og kontorfællesskab, som emmer af god energi, og hvor vi i fællesskab løfter vores opgaver.
Hvem er UngHerning?
UngHerning er Herning Kommunes ungdomsskoletilbud til børn og unge mellem 10 og 18 år. Udover fritidsaktiviteter rummer UngHerning også heltidsundervisning samt SSP. UngHerning har base på Gl. Skolevej i Herning, hvor du vil have arbejdsplads, men har aktiviteter over hele kommunen.
Yderligere oplysninger kan fås
- Ved henvendelse til afdelingsleder, Lise Kjærgaard på telefon 22 25 62 86.
- På UngHernings hjemmeside.
Ansættelsesforhold
- Løn og ansættelsesforhold aftales i henhold til gældende overenskomst.
- Stillingen ønskes besat pr. 1. oktober 2023 eller hurtigst muligt.
- Stillingen er på fuld tid, og der forventes fleksibilitet omkring arbejdstider.
Ansøgningsfrist
- Hvis du er interesseret i stillingen, skal du booke en ansættelsessamtale hos os – vi vil nemlig gerne møde dig og ikke blot tekst om dig.
- Book en samtale med os på telefon 96 28 76 54 i tidsrummet mandag-torsdag kl. 08.00-16.00 og fredag kl. 08.00-14.00 senest den 17. august 2023.
I Herning Kommune, som er på vej mod 90.000 indbyggere, er vi altid på udkig efter nye muligheder. Vi har modet til at tænke stort og gå nye veje for at skabe det, vi skal leve af og de rammer, vi skal leve i. I Herning Kommune er der alle muligheder for at få et godt familie- og arbejdsliv. Vi har et stærkt sammenhold, trygge lokalsamfund, et rigt foreningsliv og smuk natur lige uden for døren.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Herning Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Herning Kommune, Gl. Skolevej 76, 7400 Herning
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2330&ERId=83964
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5885750
